Solución creativa de problemas

SOLUCIÓN CREATIVA DE PROBLEMAS

“La creatividad es ver lo que todo el mundo ha visto y pensar en lo que nadie había pensado” Albert Einstein

MODALIDADES DISPONIBLES:

Online y Presencial


Dirigido a:

  • Cualquier Ejecutivo que tenga que solucionar

        un problema en su departamento.

DURACIÓN:

Depende de las necesidades del cliente

INCLUYE: Lego serious play , ocho disciplinas – técnicas para el análisis y solución de problemas, metodología a3 – solución de problemas, diagrama de pareto, resolución estructurada de problemas, 5 ¿por qué?, 6 sombreros, diagrama de causa – efecto, árbol de shainin, gráficos y tablas, hojas de verificación, histogramas, diagramas de correlación, gráficos de control, six sigma. 

Metodologías Aplicadas


⇢ Lego serious play 

⇢ Ocho disciplinas – Técnicas para el análisis y solución de problemas 

⇢ Metodología A3 – Solución de problemas

⇢ Diagrama de pareto

⇢ Resolución estructurada de problemas

⇢ S5 ¿Por qué? 

⇢ 6 sombreros

⇢ Diagrama de causa – efecto

⇢ Árbol de Shainin

⇢ Gráficos y tablas

⇢ Hojas de verificación 

⇢ Histogramas

⇢ Diagramas de correlación

⇢ Gráficos de control

⇢ Six sigma


Nuestros Expertos


⇢ Tienen una gran experiencia en estos temas

⇢ Cuentan con una larga trayectoria laboral

⇢ Tienen una actualización constante

⇢ Son expertos en comunicación

⇢ Sus eventos son totalmente didácticos, prácticos y dinámicos. 

⇢ Son facilitadores de alto impacto


Objetivos


  • Identificar y seleccionar cuáles son las herramientas que se deben implementar para el análisis y solución de problemas.
  • Estructurar un plan de implementación claro y contundente que mejore los principales indicadores (KPI´s).
  • Obtener la base para generar su propio sistema de monitoreo y mejora continua.
  • Desarrollar la creatividad para encontrar soluciones innovadoras  en tiempos inéditos.

PROPUESTA DE VALOR

SOLUCIÓN INTEGRAL DE FORMACIÓN

Training and Conference propone las siguientes fases:

Detección de las necesidades específicas

Realizamos una detección de las necesidades para generar Soluciones Integrales totalmente personalizadas, prácticas, que hablen el mismo lenguaje y se compenetren con la cultura organizacional. 

Evaluación psicométrica

Previo al curso, conocemos las fortalezas y las áreas de oportunidad de los participantes en el proceso de solución creativa de problemas

Personalización del programa y capacitación

Diseñamos cada curso o taller “tailor made” considerando las necesidades, las expectativas, los KPI´s, el problema por el cuál está atravesando el departamento y el perfil de los participantes.

Seguimiento y medición de la capacitación

Es de vital importancia darle seguimiento y medir la capacitación para asegurarnos que los participantes apliquen los conocimientos vistos. Proponemos una serie de actividades en este apartado.

Coaching gerencial

La gerencia necesita estar alineada a la metodología de negociación para poderle dar el seguimiento necesario y puntual a sus Ejecutivos, para incrementar los resultados de la solución.

Evaluaciones psicométricas

Al término del programa, realizamos una 2ª evaluación psicométrica para verificar el avance que cada uno de los participantes logró durante el programa

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